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Demanda presentada contra el aumento de $100,000 en la tarifa de la visa H-1B de Donald Trump: las 4 principales quejas

Una coalición de sindicatos laborales, proveedores de atención médica y centros educativos ha presentado una demanda contra la orden ejecutiva del presidente Donald Trump, que impone un aumento de $100,000 en las tarifas de solicitud de visa H-1B.Los demandantes califican la medida como una “apropiación de poder antiinmigrante e inconstitucional”, argumentando que viola la autoridad del Congreso, perjudica a las comunidades locales y socava la economía estadounidense. Según el grupo, el fuerte incremento en las tarifas restringe el acceso a trabajadores altamente cualificados que son esenciales en sectores críticos como la salud, la tecnología y la educación, provocando escasez de talento y afectando la competitividad del país.
Demanda presentada contra el aumento de $100,000 en la tarifa de la visa H-1B de Donald Trump: las 4 principales quejas
(Crédito de la imagen: iTimes Spanish)
Coalición demanda a Trump por aumento de $100,000 en tarifa de visa H-1B: Detalles de la demanda Una coalición de sindicatos, proveedores de atención médica, escuelas y organizaciones religiosas presentó una demanda contra la orden ejecutiva del presidente Donald Trump, que eleva la tarifa de la visa H-1B a un récord de $100,000 por solicitud. La demanda califica la orden como un “apropiación de poder antiinmigrante”, alegando que se trata de una acción ilegal que ya ha generado caos entre empleadores, trabajadores y agencias federales. Los demandantes están representados por Democracy Forward, Justice Action Center, South Asian American Justice Collaborative (SAAJCO), Kuck Baxter LLC, Joseph & Hall, P.C., e IMMpact Litigation. Propósito del programa H-1B El programa de visas H-1B fue creado por el Congreso para proporcionar un camino crítico para que profesionales altamente calificados de todo el mundo cubran necesidades urgentes en la economía y los servicios públicos de EE. UU., fortaleciendo así la innovación estadounidense. Los empleadores estadounidenses pueden contratar talento extranjero calificado —incluyendo doctores, enfermeras, ingenieros, maestros e investigadores— tras un proceso riguroso de revisión. Detalles de la demanda Presentada en el Tribunal de Distrito de EE. UU. para el Distrito Norte de California, la demanda afirma que la orden es inconstitucional e ilegal bajo la Ley de Procedimiento Administrativo. Los demandantes incluyen:
  • Global Nurse Force

  • Global Village Academy Collaborative

  • Society of the Divine Word

  • Fathers of St. Charles

  • Church on the Hill

  • International Union, United Auto-Aerospace Agricultural Implement Workers of America (UAW International)

  • UAW Local 4811

  • American Association of University Professors (AAUP)

  • Committee of Interns and Residents, SEIU (CIR)

  • Trabajadores altamente calificados de India y Reino Unido

Estos demandantes representan residentes médicos, becarios, internos y enfermeras que atienden comunidades rurales y desatendidas, escuelas que dependen de trabajadores H-1B, organizaciones religiosas que contratan pastores y profesionales religiosos, grandes sindicatos, profesionales académicos y trabajadores calificados individuales cuyas carreras y medios de vida fueron gravemente afectados por el aumento de tarifas. Impacto del aumento de tarifas La demanda detalla cómo la repentina tarifa de $100,000:
  1. Desafía al Congreso: El programa H-1B tiene una estructura de tarifas y supervisión establecida por ley. El presidente no puede modificarla de la noche a la mañana ni imponer nuevos impuestos mediante una proclamación ejecutiva.

  2. Invita al caos y favoritismo: La orden introduce una ambigua cláusula de “interés nacional” sin criterios claros para exenciones, permitiendo decisiones arbitrarias basadas en pago.

  3. Perjudica a comunidades en todo el país: Hospitales rurales alertan que perderán médicos y enfermeras necesarias; escuelas afirman que la tarifa supera los salarios de muchos maestros; organizaciones sin fines de lucro e instituciones de investigación no pueden absorber este gasto.

  4. Socava la economía: Los trabajadores H-1B crean empleos en EE. UU. y fomentan la innovación. Bloquear su acceso impulsa la fuga de talento —y de empresas— al extranjero, afectando hospitales, iglesias, escuelas e industrias en todo el país.

La demanda solicita al tribunal bloquear inmediatamente la orden y restaurar la previsibilidad para empleadores y trabajadores. Argumento de la administración Trump La administración sostiene que el sistema H-1B ha sido abusado para reemplazar trabajadores estadounidenses con talento extranjero dispuesto a trabajar por salarios más bajos. Actualmente, EE. UU. otorga 85,000 visas H-1B al año mediante un sistema de lotería, siendo India responsable de aproximadamente tres cuartas partes de los beneficiarios.