Un grupo de empleados de Google envió una carta abierta a los principales ejecutivos de la empresa, diciendo que hablan como “Googlers” para señalar problemas que afectan a trabajadores en varias ciudades de Estados Unidos. La carta muestra el descontento de algunos empleados con ciertas decisiones y políticas de la compañía, y pide a los directivos que respondan a sus demandas.
Según el informe, los empleados dicen que están alzando la voz de forma colectiva para impulsar cambios y exigir más responsabilidad. Explican que la carta busca llamar la atención sobre temas que, según ellos, afectan al personal y a los valores de la empresa. El mensaje destaca la solidaridad entre los trabajadores y pide que la dirección tome en serio sus preocupaciones.
La declaración llega en medio de debates más amplios en la industria tecnológica sobre políticas laborales, ética y activismo de los empleados. En los últimos años, trabajadores de varias grandes empresas tecnológicas han expresado públicamente sus preocupaciones sobre decisiones internas y prácticas corporativas.
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