Disney está cambiando su política de DEI; a partir de esta semana los empleados pueden …

The Walt Disney Company está implementando un cambio importante en su estrategia de diversidad, equidad e inclusión (DEI) con el lanzamiento de su primera “Semana Global de Pertenencia”. Se trata de un evento interno de cinco días que se centra principalmente en fomentar la pertenencia y la inclusión, eliminando por completo el término DEI. Según informó Business Insider, esta iniciativa de Disney —que se llevará a cabo del 20 al 24 de octubre— incluirá conferencias magistrales en directo, sesiones interactivas y contenido bajo demanda diseñado para “inspirar y empoderar” a empleados de toda la compañía. Un correo interno señala que el objetivo es “celebrar nuestra rica cultura, fomentar la participación y empoderar a cada uno de nosotros para dar lo mejor cada día”. De acuerdo con Business Insider, este cambio de marca forma parte de una reestructuración más amplia de los esfuerzos DEI de Disney a inicios de este año, que también incluyó el cierre de su plataforma digital “Reimagine Tomorrow”. El nuevo lenguaje de la compañía se centra en los conceptos de pertenencia y cultura, reflejando una tendencia creciente entre las corporaciones de despolitizar las iniciativas de inclusión ante el aumento del escrutinio durante el segundo mandato presidencial de Donald Trump. “De todas las palabras, ‘diversidad’ y ‘equidad’ son las que más se están evitando”, señaló la estratega laboral Mita Mallick, autora de Reimagine Inclusion. “Las empresas están recurriendo a términos como ‘pertenencia’, que resultan menos cargados políticamente”. Según un informe de mayo de 2025 de Gravity Research, el uso de términos relacionados con DEI en las comunicaciones corporativas ha caído un 72 % interanual, y las menciones directas a “DEI” han descendido un 98 %. Otro estudio de The Conference Board reveló que el 53 % de las empresas del índice S&P 100 han modificado su mensaje en torno a DEI este año. Un empleado de Disney en el área de publicidad calificó estos cambios como “performativos”, evidenciando tensiones internas en torno al giro estratégico. Estás invitado: Semana Global de Pertenencia Detalles para la primera Semana Global de Pertenencia de Disney, del 20 al 24 de octubre de 2025. Únete a esta experiencia exclusiva para empleados, tanto virtual como presencial. Colaboradores de todo el mundo están invitados a participar en actividades centradas en fortalecer el sentido de pertenencia y crear oportunidades para prosperar. Sabemos que cuando los empleados se sienten parte de algo, prosperan… ¡y también prospera la magia de Disney! Este programa de actividades voluntarias está diseñado para celebrar nuestra rica cultura, fomentar la participación y empoderarnos a todos para dar lo mejor de nosotros cada día. Durante la semana podrás disfrutar de: No se requiere inscripción. Visita la página correspondiente para conocer todos los eventos y agregarlos a tu calendario. Inauguración y discurso de apertura 1:00 PM — 2:00 PM PDT / 4:00 PM — 5:00 PM EDT Pertenecer y Prosperar: De orígenes humildes a profesionales de primera generación 9:00 AM — 10:00 AM PDT / 12:00 PM — 1:00 PM EDT El arte de pertenecer: Moana 1:00 PM — 1:30 PM PDT / 4:00 PM — 4:30 PM EDT Transmisión en vivo Contar historias que conectan: el impacto global de Lilo & Stitch 9:00 AM — 10:00 AM PDT / 12:00 PM — 1:00 PM EDT Cultivar una cultura de pertenencia a través de conexiones interpersonales 9:00 AM — 10:00 AM PDT / 12:00 PM — 1:00 PM EDT Con Patrice Borders El arte de pertenecer: Encanto 1:00 PM — 1:30 PM PDT / 4:00 PM — 4:30 PM EDT Transmisión en vivo Clausura de la Semana Global de Pertenencia 1:00 PM — 2:00 PM PDT / 4:00 PM — 5:00 PM EDT